Platometer odhaduje strednú hodnotu mzdy pre zamestnanca s danými
charakteristikami na základe veľkej databázy individuálnych
zamestnancov. Jednotlivé platy sa môžu od tejto predikcie odlišovať v
dôsledku špecifických individuálnych a externých faktorov. Aj keď
odhady PlatoMetra majú vysokú informatívnu hodnotu pre zamestnancov
alebo ľudí hľadajúcich si prácu, PlatoMeter nemá za cieľ odporúčať aký
plat by jednotlivý zamestanec mal dostávať. PlatoMeter
taktiež nemá za cieľ podporovať rozdiely v platoch na základe rodovej, rasovej
alebo akejkoľvek inej diskriminácie. Práve naopak, prinášaním
transparentných informácií o slovenskom trhu práce účinne pôsobí proti
takýmto nežiadúcim javom.